2017江苏省连云港市卫计委医疗岗位招聘109人公告(2)

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　　1. 网络报名：填写《连云港市卫生和计划生育委员会所属事业单位2017年公开招聘第二批编制内高层次人才报名表》(附件2)，发送至各招聘单位邮箱(详见《岗位表》)并上传相关报名材料的扫描件，邮件主题请注明：求职+姓名+学校+应聘岗位。要以规范格式发送电子邮件和填写报名信息。

　　2. 现场报名：请携带《连云港市卫生和计划生育委员会所属事业单位2017年公开招聘第二批编制内高层次人才报名表》(附件2)和个人相关证书材料原件及复印件到招聘单位人事部门(详见《岗位表》)现场报名。

　　(三)报名材料

　　1.《连云港市卫生和计划生育委员会所属事业单位2017年公开招聘第二批编制内高层次人才报名表》(附件2);

　　2.个人简历;

　　3.本人有效期内第二代身份证;

　　4.近期同底免冠二吋彩色照片2张;

　　5.各层次的学历和学位证书(2017年应届毕业生提供就业推荐表和就业协议书);国外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》;

　　6.有卫生专业技术资格、执业资格和英语等级等其他要求的须提供相应的证明材料。

　　以上材料须提供原件和复印件，原件审核后退还。网络报名人员须在资格复审时提供以上材料。

　　(四)资格审核

　　1.资格初审由各招聘单位负责组织实施，对初审不合格的原因要及时通知应聘人员。

　　2.资格复审由连云港市卫生和计划生育委员会政治处负责，资格初审合格人员请于2017年6月11日(上午8:30-11:30，下午2:30-5:00)到连云港市公共卫生中心18楼会议室进行资格复审，资格复审人员须提供以上报名材料的原件及复印件，资格复审通过人员现场领取面试通知书。

　　(五)开考比例

　　各岗位开考比例均为1:3，招聘人数与报名人数比例达不到1:3的，原则上核减或核销相应岗位招聘计划。对少数未达到开考比例的紧缺、急需岗位，由招聘单位申请，经连云港市卫生和计划生育委员会同意，报市公开招聘综合管理部门审核后，可降低开考比例。应聘被核减和核销岗位的人员，在初审结束后由招聘单位电话通知本人，并可以在资格复审前补报其他符合条件的岗位。

　　五、考试

　　考试采取面试方式进行，由连云港市卫生和计划生育委员会组织(其中：学历要求为博士研究生的岗位由招聘单位组织考试)。面试内容以专业理论和专业技能为主，不指定考试用书。面试总分为100分，合格分数线为60分。若面试成绩出现并列，组织加试，方式另定。面试成绩当场告知应聘人员，面试时间及地点详见面试通知书。

　　六、体检、考察

　　考试结束后，在考试合格人员中，根据考试成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位1:1的比例确定体检人员名单。体检由招聘单位负责组织，体检参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。入围人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检资格。体检结束后，由招聘单位负责组织对体检合格人员进行考察。

　　七、公示

　　根据考试成绩、体检、考察结果确定拟聘用人员。拟聘用人员名单将在连云港市人力资源和社会保障网、连云港市卫生和计划生育委员会网站及各招聘单位的网站上公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位成绩排名等。

　　因体检、考察不合格或公示有异议影响聘用等原因出现招聘岗位空缺时，由招聘单位提出是否递补的意见，报连云港市卫生和计划生育委员会审核。如递补，在该岗位的考试合格人员中，按考试成绩从高分到低分依次递补。

　　八、聘用

　　对公示无异议人员，由用人单位按规定为其办理有关聘用手续，与其签订聘用合同，并约定试用期。试用期满考核合格，予以定岗定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。聘用审批后不再进行递补。

　　九、相关事项

　　(一)应聘人员应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。对伪造或涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格、考试过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，将取消应聘资格。

　　(二)应聘人员在报名和考试期间务必要保持通讯正常，以便于招聘单位联系。若出现由于应聘人员本人原因导致错过考试等情况，由应聘人员本人承担全部责任。

　　(三)聘用人员必须在规定时间内报到，逾期不能报到的，招聘单位不保留其聘用资格。

　　(四)2017年应届毕业生须于2017年8月31日前取得相应的学历证书和学位证书，逾期不能提供的取消聘用资格。

　　十、监督和投诉举报

 

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（编辑：亳州华图）